E2C Grand Lille (Ecole de la 2ème chance Grand Lille)
www.e2c-grandlille.frAprès l’ouverture d’un premier site en juin 2007 à Roubaix, sous l’impulsion de la CCI Grand Lille, d’un deuxième site sur Lille en février 2010, l’Ecole de la deuxième Chance Grand Lille a ouvert en 2011 deux nouveaux sites à Armentières et Saint-Omer. Son objectif ? Favoriser l’insertion professionnelle et sociale durable des jeunes sortis du système éducatif sans qualification et sans emploi et animés par une farouche volonté de s’en sortir. . Depuis 2007, plus de 3 000 jeunes ont été accueillis à l’E2C Grand Lille, dont 65% ont trouvé un emploi ou une formation qualifiante, à la sortie. L’école s’appuie sur un réseau de plusieurs centaines d’entreprises pour contribuer activement à sa réussite. Pour la plupart, elles ont aidé les jeunes à trouver leur voie en les accueillant au sein de leurs locaux, en leur faisant découvrir les métiers et en les mettant en situation professionnelle. Être mécène de l’E2C Grand Lille, c’est : - contribuer efficacement à la lutte contre le chômage, - bénéficier de l’impact médiatique de cette collaboration, - associer le nom de votre entreprise au développement de compétences locales, - valoriser votre image auprès de vos clients et collaborateurs, - profiter d’une réduction fiscale de 60%
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Après l’ouverture d’un premier site en juin 2007 à Roubaix, sous l’impulsion de la CCI Grand Lille, d’un deuxième site sur Lille en février 2010, l’Ecole de la deuxième Chance Grand Lille a ouvert en 2011 deux nouveaux sites à Armentières et Saint-Omer. Son objectif ? Favoriser l’insertion professionnelle et sociale durable des jeunes sortis du système éducatif sans qualification et sans emploi et animés par une farouche volonté de s’en sortir. . Depuis 2007, plus de 3 000 jeunes ont été accueillis à l’E2C Grand Lille, dont 65% ont trouvé un emploi ou une formation qualifiante, à la sortie. L’école s’appuie sur un réseau de plusieurs centaines d’entreprises pour contribuer activement à sa réussite. Pour la plupart, elles ont aidé les jeunes à trouver leur voie en les accueillant au sein de leurs locaux, en leur faisant découvrir les métiers et en les mettant en situation professionnelle. Être mécène de l’E2C Grand Lille, c’est : - contribuer efficacement à la lutte contre le chômage, - bénéficier de l’impact médiatique de cette collaboration, - associer le nom de votre entreprise au développement de compétences locales, - valoriser votre image auprès de vos clients et collaborateurs, - profiter d’une réduction fiscale de 60%
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City (Headquarters)
Roubaix
Industry
Employees
11-50
Founded
2006
Estimated Revenue
$1,000,000 to $5,000,000
Social
Employees statistics
View all employeesPotential Decision Makers
Pedagogical Assistant
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Instructional Referrer
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