FORMABOIS
www.formabois.caFORMABOIS Le Comité sectoriel de main-d’œuvre du bois (FORMABOIS) est un organisme sans but lucratif reconnu par la Commission des partenaires du marché du travail. Le Comité soutient et initie, des activités pour la qualification de la main-d'œuvre et la gestion des ressources humaines. Il favorise le développement de l’emploi et la concertation. Notre action dans l'industrie Le Comité réalise des analyses et études pour déterminer les besoins de formation du secteur, conçoit, en collaboration avec ses partenaires, des outils permettant à la main-d’œuvre du secteur de s’adapter contribuant ainsi au développement des compétences et de l’emploi. Le Comité élabore chaque année un plan d’action conformément à l’entente-cadre convenue avec la Commission des partenaires du marché du travail. Une fois approuvé par le conseil d’administration, le plan d’action est mis en application. Les actions du Comité couvrent différents volets, notamment : Assurer la représentativité du secteur; Développer le partenariat et la concertation entre les partenaires; Contribuer au développement, à la reconnaissance et à la pleine utilisation des compétences de la main-d’œuvre; Contribuer à l’enrichissement de la connaissance du marché du travail.
Read moreFORMABOIS Le Comité sectoriel de main-d’œuvre du bois (FORMABOIS) est un organisme sans but lucratif reconnu par la Commission des partenaires du marché du travail. Le Comité soutient et initie, des activités pour la qualification de la main-d'œuvre et la gestion des ressources humaines. Il favorise le développement de l’emploi et la concertation. Notre action dans l'industrie Le Comité réalise des analyses et études pour déterminer les besoins de formation du secteur, conçoit, en collaboration avec ses partenaires, des outils permettant à la main-d’œuvre du secteur de s’adapter contribuant ainsi au développement des compétences et de l’emploi. Le Comité élabore chaque année un plan d’action conformément à l’entente-cadre convenue avec la Commission des partenaires du marché du travail. Une fois approuvé par le conseil d’administration, le plan d’action est mis en application. Les actions du Comité couvrent différents volets, notamment : Assurer la représentativité du secteur; Développer le partenariat et la concertation entre les partenaires; Contribuer au développement, à la reconnaissance et à la pleine utilisation des compétences de la main-d’œuvre; Contribuer à l’enrichissement de la connaissance du marché du travail.
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City (Headquarters)
Québec
Industry
Employees
1-10
Founded
1998
Social
Employees statistics
View all employeesPotential Decision Makers
Project Manager
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Training Coordinator
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Wood Processing Training Coordinator
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****
Technologies
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