SEEM, sürdürülebilirlik ve yönetim sistemleri konularında kuruluşlara strateji geliştirme, danışmalık ve eğitim hizmetleri vermektedir. SEEM, kurumsal yönetim ve sürdürülebilirlik konularında uluslararası öncü çalışmaların özgün bir şekilde kuruluşlara uyarlanmasını ve geliştirilmesini hedeflemektedir. Farklı ölçeklerdeki kurumlar tarafından uygulanan tüm yönetim biçimlerinin/sistemlerinin, kurumun ilgili konuda ve güvenli şekilde devamlılığını hedeflediğinin bilincinde olan SEEM, risk yönetimi yöntemleri ile önceliklerin belirlenmesini ve kurumla ortaklaşa tanımlanan aksiyon planlarına uyum ile sistemlerin geliştirilmesini sağlar. SEEM, tecrübelere dayanan bilgi ve birikimiyle ve her biri kendi konusunda yetkin yerel ve uluslararası teknik uzman ağı ile hizmet vermektedir. Önceliği sürdürülebilirliğin bir kültür olarak yerleştirilmesi olan SEEM, bu konuda iş birliği içinde olduğu tüm kurumların bilinçlendirilmesi için özverili bir çalışma yürütür. SEEM was established to provide institutions with strategy development, consultancy, and training services on sustainability and management systems. SEEM aims for genuine implementation and development of pioneering international studies within organizations in subjects of corporate management and corporate sustainability. Being conscious that all administrative choices/systems implemented by institutions of various sizes aim at their persistence in relevant fields, SEEM uses risk management methods to determine priorities and works together with the institution on an action plan for the development of these systems. SEEM conducts its activities relying on knowledge and experience; and with a technical network of local and international experts, each one of them is specialized in specific fields. By prioritizing the implementation of sustainability as culture; SEEM conducts a devoted work in raising awareness among all collaborators.