Neema GmbH

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Neema - Personalplanung Digital. Wir machen Menschen und Unternehmen gemeinsam erfolgreich! Personalplanung - Zeiterfassung - Prozessmanagement - Software Vision Ein Mitarbeiter ist dann leistungsbereit, wenn er gehört und seine Bedürfnisse mit einbezogen werden. Er kann sein Bestes geben und muss sein Glück nicht mehr nur ins Private verlegen. Diese Zufriedenheit ist für alle messbar und führt zu einer gesunden Identität und nachhaltig finanziellem Erfolg der Organisation. Mission Leistungsfähige und leistungsbereite Mitarbeiter fallen nicht vom Himmel. Hat man sie gefunden, müssen ihre Ressourcen kosteneffizient und langfristig geplant sowie sinnvoll eingesetzt werden. Um zu einer kostensenkenden und innovativen Personalführung zu gelangen, entwickelt und implementiert Neema dafür notwendige Prozesse und hilft, mit entsprechenden Tools fürs digitale Zeitalter fitzuwerden. Qualitätsmonitoring, automatisierte Berechnungen oder visualisierte Ferienplanung vereinfachen den Alltag des Personalplaners um ein Vielfaches. Die Synchronisierung von privaten und Unternehmensinteressen steigern den Gewinn für die gesamte Organisation.

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Neema - Personalplanung Digital. Wir machen Menschen und Unternehmen gemeinsam erfolgreich! Personalplanung - Zeiterfassung - Prozessmanagement - Software Vision Ein Mitarbeiter ist dann leistungsbereit, wenn er gehört und seine Bedürfnisse mit einbezogen werden. Er kann sein Bestes geben und muss sein Glück nicht mehr nur ins Private verlegen. Diese Zufriedenheit ist für alle messbar und führt zu einer gesunden Identität und nachhaltig finanziellem Erfolg der Organisation. Mission Leistungsfähige und leistungsbereite Mitarbeiter fallen nicht vom Himmel. Hat man sie gefunden, müssen ihre Ressourcen kosteneffizient und langfristig geplant sowie sinnvoll eingesetzt werden. Um zu einer kostensenkenden und innovativen Personalführung zu gelangen, entwickelt und implementiert Neema dafür notwendige Prozesse und hilft, mit entsprechenden Tools fürs digitale Zeitalter fitzuwerden. Qualitätsmonitoring, automatisierte Berechnungen oder visualisierte Ferienplanung vereinfachen den Alltag des Personalplaners um ein Vielfaches. Die Synchronisierung von privaten und Unternehmensinteressen steigern den Gewinn für die gesamte Organisation.

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