Er is veel werk in de precisietechniek. Om personeelstekorten in de nabije toekomst te voorkomen, moeten we nu investeren in jong talent. Snelle technologische veranderingen binnen het bedrijfsleven vragen om relevant onderwijs dat met de tijd meegaat. Het Ecp zet zich als vereniging dan ook in om de volgende doelen te realiseren, -Promotie van het vak; via het neerzetten van een actueel beroepsbeeld en het organiseren van wervingscampagnes. -Onderwijsontwikkeling voor (zij-)instroom (nieuwe medewerkers) en bijscholing huidige werknemers. -Verbinden en coördineren, via informatievoorziening en kennisdelingssessies. Onze visie is een wereld waarin mensen de kans krijgen hun talenten te ontdekken en zichzelf te ontplooien. Zo werken zij aan hun eigen ontwikkeling en aan die van hun omgeving.