Javier Peláez
www.javier-pelaez.comSomos una consultora de recursos humanos, estrategias digitales y outplacement, con 17 años de experiencia en gestión empresarial y desarrollo humano, y contamos con un conocimiento profundo del mercado de trabajo español e internacional que nos permite poner al servicio de nuestros clientes el conocimiento necesario que les permita diseñar estrategias exitosas para lograr los objetivos fijados. Tenemos dos tipos de clientes, a los cuales nos adaptamos en función de sus necesidades: las PERSONAS y las ORGANIZACIONES. Trabajamos con las personas un desarrollo humano personalizado enfocado al mercado de trabajo, desarrollando competencias profesionales y especialmente digitales, que les permitan aumentar exponencialmente su empleabilidad. Trabajamos en sesiones individualizadas con cada cliente bajo metodologías coaching para diseñar diferentes itinerarios profesionales y dotándole de todas las herramientas de activación necesarias, acompañando durante todo el proceso a la persona hasta lograr los objetivos diseñados en común. Prospectamos el mercado de trabajo y realizamos una labor de intermediación laboral, facilitando a la persona el acceso a ofertas de trabajo y a entrevistas de trabajo adecuadas a su perfil, llevándole de la mano a una recolocación laboral exitosa dentro de un proyecto de desarrollo humano completo. Con nuestros clientes EMPRESA, y en calidad de expertos en estrategias e-business y recursos humanos, diseñamos y ejecutamos Planes de Recolocación Externos, trabajando con ello de manera personal e individualizada sus necesidades concretas y específicas, para aminorar el impacto que sus procesos de crisis y desvinculación de personas de su organización puedan provocarles. Aportamos un servicio de calidad, por medio de metodologías de coaching y mentoring laboral, poniendo al servicio de nuestros cliente toda la red de contactos de alta calidad que nos diferencia del resto como auténtico valor añadido, y diseñando estrategias de employer branding
Read moreSomos una consultora de recursos humanos, estrategias digitales y outplacement, con 17 años de experiencia en gestión empresarial y desarrollo humano, y contamos con un conocimiento profundo del mercado de trabajo español e internacional que nos permite poner al servicio de nuestros clientes el conocimiento necesario que les permita diseñar estrategias exitosas para lograr los objetivos fijados. Tenemos dos tipos de clientes, a los cuales nos adaptamos en función de sus necesidades: las PERSONAS y las ORGANIZACIONES. Trabajamos con las personas un desarrollo humano personalizado enfocado al mercado de trabajo, desarrollando competencias profesionales y especialmente digitales, que les permitan aumentar exponencialmente su empleabilidad. Trabajamos en sesiones individualizadas con cada cliente bajo metodologías coaching para diseñar diferentes itinerarios profesionales y dotándole de todas las herramientas de activación necesarias, acompañando durante todo el proceso a la persona hasta lograr los objetivos diseñados en común. Prospectamos el mercado de trabajo y realizamos una labor de intermediación laboral, facilitando a la persona el acceso a ofertas de trabajo y a entrevistas de trabajo adecuadas a su perfil, llevándole de la mano a una recolocación laboral exitosa dentro de un proyecto de desarrollo humano completo. Con nuestros clientes EMPRESA, y en calidad de expertos en estrategias e-business y recursos humanos, diseñamos y ejecutamos Planes de Recolocación Externos, trabajando con ello de manera personal e individualizada sus necesidades concretas y específicas, para aminorar el impacto que sus procesos de crisis y desvinculación de personas de su organización puedan provocarles. Aportamos un servicio de calidad, por medio de metodologías de coaching y mentoring laboral, poniendo al servicio de nuestros cliente toda la red de contactos de alta calidad que nos diferencia del resto como auténtico valor añadido, y diseñando estrategias de employer branding
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City (Headquarters)
Madrid
Industry
Employees
1-10
Founded
2012
Social
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Human Development and Human Resources Management Consulting. University Lecturer and Teacher
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