Management & Progression est un cabinet de conseil et de formation dédié à l’accroissement de la valeur ajoutée managériale dans les organisations. Fort d’une expérience d’une vingtaine d’années, nous avons la conviction que la performance de l’entreprise repose fondamentalement sur les hommes et les femmes qui la composent. Ceci s’appuie sur : 1. Collectivement : • Motiver et faire progresser l’équipe, • Définir et faire adhérer à une ambition commune, • Redéfinir et prendre conscience des responsabilités, • Mettre en œuvre et construire ensemble. 2. Individuellement : • Positionner compétences et responsabilités, • Identifier et utiliser les compétences « comportementales », • Mettre en perspective hier, aujourd’hui et demain, • S’engager personnellement dans le projet collectif. L’ambition de Management & Progression est de contribuer à développer la valeur ajoutée managériale des cadres et des encadrants en général et de les accompagner pour qu’ils mettre en œuvre ses socles.