Après des expériences variées dans l’innovation et l’industrie informatique & télécom, nous avons souhaité mettre nos compétences au service des collectifs et de leur développement. Nous avons construit une approche de l’intelligence collective qui place le jeu au cœur de sa pratique. Nous sommes convaincus que c’est par les échanges et les interactions qu’un groupe donne toute la mesure de sa valeur et de sa force. Nous sommes également convaincus que les apprentissages sont fortifiés par les expériences. Enfin, nous sommes convaincus que la complexité des situations en entreprise ou dans les organisations ne peut pas être appréhendée complètement par des processus simples et linéaires. C’est en facilitant l’intelligence collective par des outils et des méthodes créatives et ludiques, que l’expérience du groupe devient la plus engageante, la plus interactive, la plus apprenante. Elle permet d’explorer la richesse des problématiques en mobilisant de la part des participants à la fois leurs connaissances, leurs expériences, mais aussi leurs émotions, leurs perceptions, leurs intuitions. En favorisant toute la diversité des talents du groupe, en mettant en œuvre de nombreuses formes d’interaction et de communication, en suscitant plaisir, solidarité et volonté d’atteindre une cible ensemble, elle concourt à la dynamique de groupe, à son développement et au développement de l’ensemble de ses membres.