Fondé en 2004, Ecclésia RH met son expertise au service de la sphère ecclésiale et accompagne dirigeants, DG et DRH, dans la mise en place d’une politique RH innovante inspirée par une vision chrétienne de la personne et du travail. Nous poursuivons 4 objectifs : - Développer une gestion chrétienne des ressources humaines qui contribue à l’émergence d’un véritable professionnalisme chrétien - Développer un centre de ressources RH, lieu d’échanges de pratiques et d’élaboration de prestations ciblées : communication interne / formation / juridique - Faciliter le recrutement et la mobilité au profit des institutions qui recherchent des collaborateurs ouverts à l’évangélisation par le travail - Aider les structures chrétiennes à préparer l’avenir en termes apostolique, humain et financier en réalisant audits et études ad hoc. Notre cœur de métier : - Recrutement : plus de 1500 offres d'emploi en 10 ans ! - Bilans de compétences, bilans professionnels et relationnels - Coaching d’évolution professionnelle et Outplacement - Enquêtes de Rémunération pour le secteur confessionnel - Audits d’organisation : diocèses, établissements scolaires, associations… - Formations / Conférences - Spiritualité du travail et des organisations