School voor Mediation
www.schoolvoormediation.nlDe School voor Mediation staat voor gedegen mediation-opleidingen, trainingen en workshops, gegeven door enthousiaste, betrokken en deskundige trainers met een jarenlange ervaring. De principes van geweldloze communicatie, NLP en Dynamische Oordeelsvorming, waarin waardenvrij, neutraal en verbindend communiceren centraal staan, vormen een leidraad in de trainingen. Onze aanpak is leren door ervaren en daarbij hebben wij oog voor de individuele cursist. We hebben allemaal wel eens met conflicten te maken. In privé- of werksituaties. Vaak zonder dat we dat willen. We zijn niet altijd bij machte om daar goed mee om te gaan. Hoe voorkomt u dat het escaleert? Hoe lost u het op? Hoe krijgt u weer grip op de situatie? Bij uzelf en bij de ander. In onze opleidingen en trainingen staan we stil bij de bedoelde en onbedoelde effecten van communicatie, de eigen dynamiek van conflicten en de drijfveren van betrokkenen in een conflict. U leert wat u kunt doen om conflicten te voorkomen, op te lossen en beweging te brengen in situaties die vastzitten. Ons uitgangspunt is: Leren door ervaren.
Read moreDe School voor Mediation staat voor gedegen mediation-opleidingen, trainingen en workshops, gegeven door enthousiaste, betrokken en deskundige trainers met een jarenlange ervaring. De principes van geweldloze communicatie, NLP en Dynamische Oordeelsvorming, waarin waardenvrij, neutraal en verbindend communiceren centraal staan, vormen een leidraad in de trainingen. Onze aanpak is leren door ervaren en daarbij hebben wij oog voor de individuele cursist. We hebben allemaal wel eens met conflicten te maken. In privé- of werksituaties. Vaak zonder dat we dat willen. We zijn niet altijd bij machte om daar goed mee om te gaan. Hoe voorkomt u dat het escaleert? Hoe lost u het op? Hoe krijgt u weer grip op de situatie? Bij uzelf en bij de ander. In onze opleidingen en trainingen staan we stil bij de bedoelde en onbedoelde effecten van communicatie, de eigen dynamiek van conflicten en de drijfveren van betrokkenen in een conflict. U leert wat u kunt doen om conflicten te voorkomen, op te lossen en beweging te brengen in situaties die vastzitten. Ons uitgangspunt is: Leren door ervaren.
Read moreCountry
City (Headquarters)
Driebergen-Rijsenburg
Industry
Employees
11-50
Founded
2008
Social
Employees statistics
View all employeesPotential Decision Makers
Coach / Docent
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Docent
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****