Sind wir ehrlich! Es gibt immer ein Problem zu lösen. Egal, ob es um den Erhalt des digitalen Teamspirits geht, dem Aufbau eines nachhaltigen Sales Funnels oder der Integration von digitalen Nomaden. Dabei sind wir von troublemaker thinking überzeugt, dass Problemlösung am besten funktioniert, wenn unterschiedliche Menschen mit verschiedensten Kompetenzen ihr Wissen vereinen. Immer dann, wenn wir gemeinsam Probleme angehen, können wir neue Blickwinkel einnehmen und kreative Lösungsansätze entwickeln. Dadurch entsteht Wert, Wissen und ein vertrauensvolles Netzwerk, das über die Zeit immer größere Herausforderungen bewältigt. Deswegen haben wir es zur Disziplin gemacht, Professionals zu vernetzen und gemeinsam Business Probleme herauszufordern. Um die richtigen Professionals zusammenzubringen, veranstalten wir Workshops mit einem ausgewählten Teilnehmerfeld. So können Business Troubles gemeinsam bearbeitet, Lösungskompetenzen vermittelt und Netzwerke ausgebaut werden. Teilnehmer eines Workshops werden zu „troublemaker thinkers“ und sind eingeladen unserem Professional HUB beizutreten. Neben unserem After-Workshop-Angebot besteht dort die Möglichkeit sich gezielt mit weiteren troublemaker thinkers zu vernetzen und auszutauschen. Um unsere Workshops mit größtmöglichem Erfolg durchzuführen, setzen wir auf ein divers gemischtes Teilnehmerfeld und auf einen ganzheitlichen strukturierten Prozess. Dieser beginnt mit einer gezielten Befragung zur Identifizierung relevanter Probleme, gefolgt von einer Teilnehmerbefragung zur Interessens- und Netzwerkevaluierung und wird durch die Nutzung von in der Praxis vielfach erfolgreich angewandten Innovationsmethoden (z.B. SIT / Design Thinking) zur methodischen Aufarbeitung ausgewählter Probleme vollendet. Nach jedem Workshop können Teilnehmende unserem HUB beitreten und an unserem After-Workshop-Angebot partizipieren. Dort teilen wir themenrelevanten Input, ermöglichen gezieltes Match-Making sowie andere Vernetzungsmöglichkeit.