Sootchi is in 2012 door drie partners opgericht als HR-adviesbureau. In 2014 heb ik mij afgesplitst, en zijn de HR-activiteiten door twee partners voortgezet ("de Bonte Bij"). Sindsdien voer ik vanuit Sootchi projecten uit op het gebied van concept-ontwikkeling. Dat doe ik onder meer ter ondersteuning van (startende) ondernemers om hún concept in de praktijk vorm te geven. Daarnaast initieer ik zelf projecten. Eén van de voorbeelden is de creatie van ZZP-Kieskompas en ZZPKiest.nu. Ik heb hier samen met Zipconomy het concept gecreëerd, en participanten en sponsoren betrokken. De essentie van deze concept-ontwikkeling: • Het combineren van de 'harde' realiteit (feiten, cijfers, analyse) met dromen en ambities - en dit vertalen naar creatieve en uitdagende concepten. • Complexe onderwerpen behapbaar maken - én bij schijnbaar vanzelfsprekende besluiten de achterliggende complexiteit in kaart brengen.