AESTIGIA est un cabinet de conseil, de coaching et de formation en innovation managériale et organisationnelle. Depuis 2006, nous accompagnons nos clients dans la mise en œuvre de leurs stratégies, dans le ré-engagement de leurs collaborateurs et dans l’optimisation de leurs performances : économiques, collaboratives, commerciales et marketing. Nous le faisons en revalorisant la relation entreprise-collaborateur et le rôle de chacun chez nos clients tout en le traduisant en réalité économique et performance mesurable, de façon innovante et exclusive. Tant à travers nos démarches de Diagnostic Désengagement, de Management eco-collaboratif® qu'à travers nos formations Neurovente® et performance commerciale, Gestion du temps & Valeur ajoutée ou Gestion du temps & Biorythmes efficients, par exemple. Depuis 2013, nous innovons en plaçant les neurosciences au cœur de nos interventions. Ainsi, notre démarche de Management eco-collaboratif® améliore l’efficacité et la rentabilité d’une entreprise en diagnostiquant puis diminuant les dysfonctionnements, dont le désengagement, d'une organisation afin de restaurer de la performance cachée et de développer de la croissance intrinsèque. Nous aidons donc nos clients à restaurer un management vertueux qui replace l’humain au cœur de la stratégie et créé davantage de valeur. Ce qui permet également de mesurer les ROI des investissements immatériels tels que les formations, par exemple. Vous trouverez, naturellement, des informations plus détaillées sur notre site. Comme le montrent de nombreux travaux de recherches en sciences de gestion, nous confirmons que la performance économique d’une entreprise s’avère profondément liée au développement du potentiel humain. Ceci implique pour les entreprises d’actionner un changement continu et efficace qui touche de nombreuses enjeux (organisation, restructuration, préparation à la certification, mobilisation du personnel, choix stratégiques, mutation des métiers...) et qui dynamise la rentabilité tout en replaçant l’Homme au cœur de la stratégie ! Voulez-vous vraiment… Changer le pansement ou Penser le changement ?