Allagi signifie changement en grec, et provient de "Allios" qui veut dire "Autre" "différent". Mes accompagnements visent à trouver des réponses pour : - Les individus dans leurs transitions personnelles - L’équipe dirigeante dans la mise en cohérence des valeurs afin de servir la stratégie de l’entreprise - Les équipes dans les étapes du changement induit par l'agilité. Je vous propose de 2 types d'accompagnements : - Le coaching individuel de managers et de dirigeants : Mon rôle est de mettre en place les processus qui vous aideront à identifier les obstacles et les dépasser pour atteindre de vos objectifs dans le respect de votre sécurité écologie (votre environnement, vos proches) et ontologique (vous, votre identité). Je suis coach certifié, adhérant à l'EMCC France (European Mentoring and Coaching Council) : j'adhère à son code de déontologie et m'engage à être supervisé. - Consultant agile : Avec 25 expériences dans différents métiers de la gestion de projet dont les 10 dernières ont été passées à la transformation agile dans la DSI d’un grand groupe, je vous propose de développer vos réflexes d’agilité avec de nouvelles approches pour vos projets et votre posture managériale. Mon accompagnement associe les pratiques de coaching individuel de dirigeants et managers et d’équipes, et les principes d’agilité, d’intelligence collective et d’innovation. Je vous propose des services de formations, de facilitation, et de conseils, dans les domaines d'intervention : Le management, la stratégie, l'organisation Les différents frameworks et métiers de l'agilité L'innovation La facilitation