EKOO est né de la conviction que l’Humain doit être et rester au cœur du projet d’entreprise, et que pour ce faire, l’approche du recrutement doit évoluer.  Nous n’avons pas la prétention de détenir LA solution pertinente pour toute entreprise et tout candidat, mais souhaitons faire bouger les lignes et remettre la rencontre au cœur du processus de recrutement, à une époque où innovation rime bien trop souvent avec digitalisation.