GJV Management en Advies gelooft dat een organisatie echte vooruitgang boekt door versterking van de aanwezige talenten en inzet van haar medewerkers. Zij kunnen zodoende doelgericht, in een veilige en inspirerende, omgeving inspelen op behoeften van belanghebbenden. GJV Management en Advies kent 3 werkgebieden: 1. Project- en interim-management 2. Toezichthouderschap maatschappelijke ondernemingen 3. Extern vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen en integriteit.