Het loopt in jouw team niet lekker en je weet dat het veel beter kan. Of je wil juist van goed naar nog veel beter: Op naar dat 'high performance'-team! Denk aan: - In stand-ups en meetings blijft het oppervlakkig en er wordt niet gezegd waar het écht wringt. Hierdoor blijft het echte probleem onder tafel en komt er dus ook geen oplossing; - Leidinggevenden, scrum masters en/of product owners en teamleden zitten niet op één lijn; - Er is te veel verzuim en/of verloop; - De werkdruk ligt (te) hoog; - Als er problemen zijn, wijzen collega's naar elkaar in plaats van dat verantwoordelijkheid wordt genomen. Dit is natuurlijk eeuwig zonde, maar het kan gelukkig ook anders. Wil jij: - Dat iedereen zijn verantwoordelijkheid neemt, fouten toe durft te geven en er jullie er samen van leren om klanten zo op de beste manier te helpen? - Dat jij en jouw collega's zich veilig genoeg voelen om te zeggen wat je echt denkt? - Dat je conflicten samen kunt oplossen op een constructieve manier? - Een sfeer waarin continu leren en verbeteren voorop staan? - Dat jullie als team magie creëren en geweldige prestaties neerzetten? - En jullie Agile werken zoals het bedoeld is? Dan kan ik je helpen! Door mijn ervaring binnen de (IT) consultancy en HR én als trainer en coach en door mijn studie (BSc in Psychologie en MSc in Bedrijfskunde), weet ik precies hoe ik jouw team naar het volgende niveau kan brengen. Boek nu een gesprek via https://calendly.com/janneke-vissers/strategiegesprek: Dat levert je naast nieuwe inzichten over het presteren binnen jouw team, concrete handvatten om met jouw team te groeien in prestaties en plezier.