A Pérgano – Estratégias para Carreira foi idealizada para auxiliar organizações em seus processos de desenvolvimento e transformação de seus colaboradores. Ajudando a estabelecer uma relação de propósito entre o trabalho e suas carreiras, através da descoberta e utilização dos seus talentos, competências e valores. Assim como, apoiar as empresas a estabelecerem uma relação de bem-estar com as equipes e as lideranças, gerando culturas de organizações positivas e humanizadas que buscam manter uma relação genuína e fortalecida entre os membros. Através de processos de coaching e mentoria individualizados, de acordo com a necessidade do cliente, a Pérgano impulsiona os indivíduos ao maior nível de autoconhecimento para se reestruturar ou projetar profissionalmente, ou ainda para se transformar em um grande líder. O foco é capacitar as pessoas em um processo de autogestão de suas carreiras, com grande resiliência para enfrentar as pressões do meio, fortalecer os talentos e desenvolver competências autênticas.