EUROPA BENEFITS SRL

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Fondata nel 1988, Europa Benefits in più di 30 anni di attività si è affermata come leader nel welfare aziendale e nella tutela dei rischi professionali. L’azienda nasce da un'intuizione di Roberto Alazraki, che tra i primi percepisce la volubilità della previdenza pubblica obbligatoria (il “primo pilastro”), e contribuisce a creare i primi fondi pensione interbancari. Oggi Europa Benefits, guidata da Flavio Manuel Alazraki, si occupa dell’intermediazione di circa 140 milioni di premi, offrendo i propri servizi a centinaia di clienti tra financial institutions, aziende commerciali, industriali e studi professionali associati. La società si avvale di un numero relativamente ristretto di dipendenti formati e coinvolti nel tempo: fin dagli anni della sua fondazione dunque, persiste un'impronta "familiare". Alla tradizione, oggi si unisce però l’innovazione, sia dell’organizzazione aziendale che delle prestazioni offerte in ambito di previdenza ed assistenza integrativa. Europa Benefits si distingue per l’approccio proattivo, ovvero per la tendenza ad anticipare i bisogni e le esigenze dei propri clienti per fornire soluzioni e prodotti personalizzati su misura per tutti. La struttura organizzativa negli anni ha abbandonato l’impronta di individualismo degli esordi e si basa oggi sulla forza del team: ogni persona costituisce una parte fondamentale del processo di crescita dell’azienda.

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Fondata nel 1988, Europa Benefits in più di 30 anni di attività si è affermata come leader nel welfare aziendale e nella tutela dei rischi professionali. L’azienda nasce da un'intuizione di Roberto Alazraki, che tra i primi percepisce la volubilità della previdenza pubblica obbligatoria (il “primo pilastro”), e contribuisce a creare i primi fondi pensione interbancari. Oggi Europa Benefits, guidata da Flavio Manuel Alazraki, si occupa dell’intermediazione di circa 140 milioni di premi, offrendo i propri servizi a centinaia di clienti tra financial institutions, aziende commerciali, industriali e studi professionali associati. La società si avvale di un numero relativamente ristretto di dipendenti formati e coinvolti nel tempo: fin dagli anni della sua fondazione dunque, persiste un'impronta "familiare". Alla tradizione, oggi si unisce però l’innovazione, sia dell’organizzazione aziendale che delle prestazioni offerte in ambito di previdenza ed assistenza integrativa. Europa Benefits si distingue per l’approccio proattivo, ovvero per la tendenza ad anticipare i bisogni e le esigenze dei propri clienti per fornire soluzioni e prodotti personalizzati su misura per tutti. La struttura organizzativa negli anni ha abbandonato l’impronta di individualismo degli esordi e si basa oggi sulla forza del team: ogni persona costituisce una parte fondamentale del processo di crescita dell’azienda.

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Country

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City (Headquarters)

Milan

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Employees

11-50

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Founded

1988

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