Unsere Mandanten schätzen in der Zusammenarbeit mit uns folgende Vorteile: - Personalbeschaffung von Fach- und Führungskräften durch persönliche Kontaktaufnahme (Direktansprache) - diskrete Projektabwicklung, ohne dass Ihre Personalvakanzen im Wettbewerb oder im eigenen Unternehmen bekannt werden - objektive Beurteilung der Bewerber durch einen neutralen Dritten, dadurch Risikominderung von teuren Personalfehlentscheidungen (Assessment mit Thomas International) - Komplettabwicklung - schnell und systematisch durch unseren eigenen Research - wesentlich größeres Zeitfenster für die Kontaktaufnahme und geringere Streuverluste als Personalanzeigen in Printmedien