De Human Forza Group houdt zich bezig met mensen (Human). Organisaties ontwikkelen zich, mensen ontwikkelen zich en gaan verder. Mensen zijn de onderscheidende kracht (Forza) van organisaties. De Human Forza Group houdt zich bezig met instroom-, doorstroom-, en uitstroomvraagstukken van organisaties. Dit doen wij met diverse dienstverleningen (Group). Wij zijn er van overtuigd dat mensen (Human Capital) het verschil maken. Goed opgeleide, enthousiaste, loyale medewerkers, die zich verder willen ontwikkelen vormen de sleutel tot het verwezenlijken van de strategische organisatiedoelstelling(en). Een organisatie heeft te maken met het recruiteren (Instroom) van nieuwe medewerkers. Daarnaast willen en moeten deze medewerkers zich ontwikkelen en groeien (Doorstroom). Ook kan het gebeuren dat medewerkers een organisatie moeten verlaten (Uitstroom). De Human Forza Group adviseert en ondersteunt organisaties op het gebied van hun instroom, doorstroom en uitstroom van hun (toekomstig) Human Capital. Wij richten ons op mensen met minimaal een hbo achtergrond en een aantal jaren werkervaring. Instroom dienstverleningen zijn: - Werving & selectie - Interim-management - Detachering/ Detavast Doorstroom (ontwikkelings) dienstverleningen zijn: - Coaching - Loopbaanbegeleiding Uitstroom dienstverlening is: - Outplacement De core competenties van de Human Forza Group zijn: Deskundigheid, Betrouwbaarheid, Uitstekende communicatie en Snelheid.