Prevdata

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A Sociedade de Previdência Complementar da Dataprev - PREVDATA é uma Entidade Fechada de Previdência Complementar, regida pelas Leis Complementares 108 e 109, de 29 de maio de 2001. É patrocinada pela Dataprev - Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social e, no caso de seus próprios empregados, pela própria PREVDATA. As Entidades Fechadas de Previdência Complementar também são conhecidas como Fundos de Pensão. Ou seja, a PREVDATA é o Fundo de Pensão dos empregados da Dataprev e da própria PREVDATA. Iniciou suas atividades em 1979, e tem como objetivo principal propiciar uma melhor qualidade de vida aos seus participantes quando da aposentadoria, por intermédio da suplementação dos benefícios pagos pela Previdência Social. Os recursos obtidos das contribuições dos participantes e da patrocinadora para custeio do plano de benefícios são investidos de acordo com as normas estabelecidas pela Secretaria de Previdência Complementar do Ministério da Previdência Social, pelo Conselho Monetário Nacional e pelo Banco Central do Brasil. Estes investimentos visam a manutenção do valor real dos capitais aplicados, segurança, liquidez e a garantia, no tempo, dos direitos dos participantes e assistidos.

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A Sociedade de Previdência Complementar da Dataprev - PREVDATA é uma Entidade Fechada de Previdência Complementar, regida pelas Leis Complementares 108 e 109, de 29 de maio de 2001. É patrocinada pela Dataprev - Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social e, no caso de seus próprios empregados, pela própria PREVDATA. As Entidades Fechadas de Previdência Complementar também são conhecidas como Fundos de Pensão. Ou seja, a PREVDATA é o Fundo de Pensão dos empregados da Dataprev e da própria PREVDATA. Iniciou suas atividades em 1979, e tem como objetivo principal propiciar uma melhor qualidade de vida aos seus participantes quando da aposentadoria, por intermédio da suplementação dos benefícios pagos pela Previdência Social. Os recursos obtidos das contribuições dos participantes e da patrocinadora para custeio do plano de benefícios são investidos de acordo com as normas estabelecidas pela Secretaria de Previdência Complementar do Ministério da Previdência Social, pelo Conselho Monetário Nacional e pelo Banco Central do Brasil. Estes investimentos visam a manutenção do valor real dos capitais aplicados, segurança, liquidez e a garantia, no tempo, dos direitos dos participantes e assistidos.

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Country

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City (Headquarters)

Rio de Janeiro

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Employees

11-50

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Founded

1979

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Estimated Revenue

$1,000,000 to $5,000,000

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Social

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