Asalma (Agrupación de Sociedades Laborales de Madrid)
www.asalma.orgOrganización de referencia de Economía Social de Madrid para la creación de empresas, apoyo a Sociedades Laborales, emprendedores y a empresas participadas. VALORES INTERNOS : • Participación: Compartir conocimientos técnicos y humanos en la organización a través del trabajo en equipo para mejorar conjuntamente. • Responsabilidad: Capacidad de responder de forma positiva a las obligaciones contraídas por el desarrollo de la actividad profesional. • Compromiso: Implicación de las personas con los objetivos estratégicos de la organización y con la búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes. • Solidaridad: Ayuda mutua para la consecución de los objetivos de todos los integrantes de la organización. • Innovación: Desarrollo y generación de nuevas ideas y alternativas que nos lleven a progresar colectiva e individualmente. • Respeto: De todas las personas a exponer sus opiniones desde la tolerancia al otro. • Esfuerzo: Voluntad de superación para mejorar las cosas a través del buen trabajo profesional y la mayor eficiencia. VALORES CORPORATIVOS : • Solidaridad: Colaborar de forma altruista en actividades que redunden en beneficio de la sociedad. • Cooperación: Compromiso de todos los asociados en el trabajo conjunto para la consecución de objetivos comunes. • Transparencia: Difundir la imagen final de la organización tanto interna como externamente. • Compromiso: Asunción de una actividad ética y socialmente responsable en todas las actuaciones realizadas ante los grupos de interés y especialmente ante la sociedad. http://www.asalma.org/
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Organización de referencia de Economía Social de Madrid para la creación de empresas, apoyo a Sociedades Laborales, emprendedores y a empresas participadas. VALORES INTERNOS : • Participación: Compartir conocimientos técnicos y humanos en la organización a través del trabajo en equipo para mejorar conjuntamente. • Responsabilidad: Capacidad de responder de forma positiva a las obligaciones contraídas por el desarrollo de la actividad profesional. • Compromiso: Implicación de las personas con los objetivos estratégicos de la organización y con la búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes. • Solidaridad: Ayuda mutua para la consecución de los objetivos de todos los integrantes de la organización. • Innovación: Desarrollo y generación de nuevas ideas y alternativas que nos lleven a progresar colectiva e individualmente. • Respeto: De todas las personas a exponer sus opiniones desde la tolerancia al otro. • Esfuerzo: Voluntad de superación para mejorar las cosas a través del buen trabajo profesional y la mayor eficiencia. VALORES CORPORATIVOS : • Solidaridad: Colaborar de forma altruista en actividades que redunden en beneficio de la sociedad. • Cooperación: Compromiso de todos los asociados en el trabajo conjunto para la consecución de objetivos comunes. • Transparencia: Difundir la imagen final de la organización tanto interna como externamente. • Compromiso: Asunción de una actividad ética y socialmente responsable en todas las actuaciones realizadas ante los grupos de interés y especialmente ante la sociedad. http://www.asalma.org/
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City (Headquarters)
Madrid
Industry
Employees
11-50
Founded
1986
Social
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Director E - Social Hub
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