Wanted es una empresa de headhunting, y desde aquí trabaja para cualquier lugar del mundo. Buscar es el objetivo. Identificar el talento y cuidarlo. Evaluar y hacer un matching con el perfil solicitado por el Cliente para actuar de nexo entre dos partes que desean encontrarse. ¿Cómo? Trabajando desde la creatividad, poniéndose en la piel del cliente y desde una perspectiva nueva en el mundo de la selección. Wanted es ágil y, como las especies fuertes, adaptativo. No hay proceso de selección fácil. Hay que reinventarse y ser imaginativo para encontrar el talento; el talento es la fuerza capaz de mover un proyecto y atraerlo es un reto que debe proponerse toda organización. El enfoque es siempre comprender al cliente, su entorno, sus valores, y es fundamental representarlos de forma convincente en el mercado; establecer una buena comunicación hacia ambos lados, y sobre todo, escuchar. Sin eso, no funciona.