Unternehmensberatung mit Fokus KMUs: Optimierung von betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozessen, Entwicklung der Unternehmenskultur, Übernahme von Spezialaufträgen für interne "Task Forces". Change Management: Begleitung, Umsetzung und Festigung von Veränderungsprozessen in Unternehmungen. Planung von Veränderungen in Geschäftsprozessen und Arbeitskultur, Kommunikation von Massnahmen und Auswirkungen, etablieren der Umsetzung. Interim Management: Kurzfristige Übernahme von Führungsfunktionen bei Engpässen, Überbrückungen, unvorhergesehenen Ausfällen. Fokus: Human Resources, Verkauf, Marketing oder überall, wo ein führungserfahrener Macher als Generalist benötigt wird. Personalvermittlung (Professional und Executive Search), Headhunting, Karrierecoaching sowie Nachfolgeregelung in der ganzen Schweiz. Fokus: IT (v.a. SAP, Microsoft), Industrie und Engineering, Corporate Functions (kaufmännische Profile), Sales und Marketing.