Sposób myślenia ludzi określa ich emocje oraz ich działania, co w konsekwencji determinuje rezultaty jakie osiągają. Dlatego tak ważne jest, aby wiedzieć, w jaki sposób ludzie myślą. Badamy sposoby myślenia człowieka w różnych kontekstach, ponieważ wierzymy, że to właśnie mindset robi różnicę. Twoje życie jest tak dobre, jak Twój sposób myślenia. To narzędzie dla coachów, trenerów, konsultantów biznesowych, specjalistów HR, menedżerów oraz innych liderów i wychowawców. MindSonar ma zastosowanie wszędzie tam, gdzie korzystne jest poznanie sposobu myślenia człowieka i jego motywacji. Jeśli jesteś coachem, trenerem, konsultantem biznesowym, menedżerem, pracownikiem działu HR; zapoznałaś/eś się już z uproszczonymi teoriami klasyfikującymi preferencje zachowań ludzi, a chcesz teraz jeszcze głębiej poznać złożone style myślenia swoich klientów/pracowników: wspierające ich w sukcesach oraz te, które są przyczyną porażek, to dołącz do społeczności MindSonar. MindSonar dostarczy Ci rzetelnej informacji o kliencie (zespole): jego kryteriach, uznawanych wartościach i stylach myślenia. Możesz z nim pracować sprawniej i skuteczniej. Znajomość profili MindSonar ludzi (pracowników, klientów): -pomaga określić kulturę organizacyjną firm, działów czy zespołów, -pomaga w rozwiązywaniu konfliktów, -przyspiesza znacząco coaching, -przyspiesza zmianę postaw w szkoleniach, -daje nową motywację uczestnikom szkoleń, -ułatwia budowanie ścieżek rozwojowych, -ułatwia modelowanie najlepszych w swojej klasie, -podnosi jakość budowanych profili stanowiskowych oraz samej rekrutacji. A przede wszystkim motywuje ludzi do pozytywnej zmiany.