Straleno ondersteunt leiders die willen werken aan een bloeiende toekomst voor hun bedrijf of instelling! Gezien de alsmaar toenemende turbulentie in de bedrijfsomgeving wordt dat steeds uitdagender. Wij voorzien dan ook een transitie op het gebied van strategisch leiderschap, wat nieuwe leiderschapscompetenties en innovatieve benaderingen vraagt op het gebied van strategische organisatieontwikkeling. Dat is precies wat Straleno te bieden heeft! Centraal in onze dienstverlening staat de innovatieve Straleno Methodiek, waarmee we leiders inspireren en houvast bieden bij hun persoonlijke groei en bij de toekomstige bloei van hun organisatie. De Straleno Methodiek bevat hedendaagse zienswijzen, verhelderende denkwijzen en pragmatische werkwijzen op het gebied van strategische leiderschaps- en strategische organisatieontwikkeling. Denk aan online monitors die leiders een spiegel voorhouden over de strategische uitgangspositie van hun organisatie en de mate waarin hun organisatie zich strategisch ontwikkelt. Het oogmerk van Straleno is leiderschapsteams in staat te stellen om zonder externe ondersteuning hun organisatie blijvend te laten bloeien door hun strategische keuzes op regelmatige basis te herzien en aangepaste keuzes door te voeren. Door de Straleno Methodiek toe te passen leren leiderschapsteams zelfstandig strategisch te managen, toekomstgericht te werken aan hun organisatie en daarvoor de juiste strategische keuzes te maken en door te voeren. Toegang tot de Straleno Methodiek krijg je via de Straleno website, Straleno masterclasses, Straleno adviseurs en een Straleno handboek. Op basis van de Straleno Methodiek zijn verschillende aanpakken ontwikkeld voor adviseurs, die daarmee leidinggevenden op weg kunnen helpen bij het strategsich managen. Voor adviseurs die daarmee willen werken hebben we de Straleno formule ontwikkeld. Het netwerk met Straleno adviseurs breiden we graag uit om nog meer leidinggevenden en organisaties te ondersteunen bij hun transitie.