brunner strategy
www.brunnerstrategy.chMenschen und Marken machen letztlich den entscheidenden Unterschied in der Wahrnehmung und Wertschätzung von Unternehmen. Die Marke und die Menschen die Marke leben, sind die wahren Vermögenswerte. Dafür engagiert sich Erwin Brunner seit Jahrzehnten mit «value creation for leaders and brands», im Auftrag von ambitionierten Unternehmen, Organisationen und Persönlichkeiten. Als CEO einer führenden Branding-, Marketing- und Kommunikationsagentur und seit 2001 als Inhaber seiner eigenen Branding- und Leadership Boutique hilft er Unternehmen, Unternehmern und Marken, ihr wahres Potenzial zu erkennen und ihren eigenen Weg an die Spitze zu finden. Mit kreativen Strategien, Leistungen und konsequenten Umsetzungen die einen Unterschied machen. Von Start-ups bis hin zu führenden Unternehmen. Sein Ansatz: das Way to Win System und seine treibenden Kräfte Winning Culture, Operations und Brand. Sein Fokus: Purpose, People, shared Values, Positioning, Performance, Perception, um Differenzierung und Begehrlichkeit zu schaffen. Sein Credo: Nachhaltig erfolgreiches Unternehmertum – Wertschaffung durch Wertschätzung.
Read moreMenschen und Marken machen letztlich den entscheidenden Unterschied in der Wahrnehmung und Wertschätzung von Unternehmen. Die Marke und die Menschen die Marke leben, sind die wahren Vermögenswerte. Dafür engagiert sich Erwin Brunner seit Jahrzehnten mit «value creation for leaders and brands», im Auftrag von ambitionierten Unternehmen, Organisationen und Persönlichkeiten. Als CEO einer führenden Branding-, Marketing- und Kommunikationsagentur und seit 2001 als Inhaber seiner eigenen Branding- und Leadership Boutique hilft er Unternehmen, Unternehmern und Marken, ihr wahres Potenzial zu erkennen und ihren eigenen Weg an die Spitze zu finden. Mit kreativen Strategien, Leistungen und konsequenten Umsetzungen die einen Unterschied machen. Von Start-ups bis hin zu führenden Unternehmen. Sein Ansatz: das Way to Win System und seine treibenden Kräfte Winning Culture, Operations und Brand. Sein Fokus: Purpose, People, shared Values, Positioning, Performance, Perception, um Differenzierung und Begehrlichkeit zu schaffen. Sein Credo: Nachhaltig erfolgreiches Unternehmertum – Wertschaffung durch Wertschätzung.
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City (Headquarters)
Zürich
Industry
Employees
1-10
Founded
2001
Social
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