Hier werden Traditionsunternehmen mit digitalen Köpfen vernetzt und andersrum. Das muss kein Gegensatz sein...es kommt nur darauf an, die richtigen Menschen mit dem richtigen Umfeld zu vernetzen. Das ist mein Job 😎 Was mache ich genau? ✅ Headhunting Kreatives Recruiting mit fachlichem Fokus auf Digitalisierung, Tech und Innovation. Das beinhaltet: ▪ Führungs- und Transformationsrollen ▪ Venture Development ▪ Projekt- und Produktmanagement ▪ Software Entwicklung ->aber nur für besonders nette Kunden 😀 ✅ Interim Recruiting Ihr HR Team kommt an seine Kapazitätsgrenzen? Sie kriegen auf den klassischen Wegen keine Bewerber? Active Sourcing klingt für Sie wie Folter? Dann lassen Sie uns sprechen. Ich helfe Ihnen gerne auch in einer zeitlich befristeten inhouse-Rolle. ✅ Sparring für's Recruiting ▪ Sie brauchen eine professionelle Einschätzung zu Ihrem Bewerber-Prozess (Candidate Experience, Karriere-Seite, Social Media, etc.)? ▪ Ihr seid ein Start-Up und braucht einen Crash-Kurs, wie man Leute anspricht und überzeugt? ▪ Im Talent Acquisition Team stimmen alle KPI, aber die Kandidaten springen ständig ab? In solchen und ähnlichen Fällen bin ich gerne Ihr/euer Sparringspartner und lasse Sie/euch an meinen Erfahrungen teilhaben. Kontaktieren Sie mich gerne via LinkedIn oder über: walters@grenzgaenger-headhunting.com