Nebuló-Meló Iskolaszövetkezet
www.nebulomelo.huA Nebuló-Meló Iskolaszövetkezet elsődleges célja, hogy diákjainknak olyan munkalehetőséget biztosítsunk, amely kompetenciáiknak legjobban megfelel, illetve, hogy olyan széles palettából választhassanak, ahol mindannyian találnak saját képességük és érdeklődési körük szerinti lehetőséget, akár idény-, alkalmi-, rövid vagy hosszú távú, szellemi vagy fizikai munkáról legyen szó. Mindezek mellett nagyon fontos számunkra, hogy partnereink munkavállalókkal kapcsolatos igényeit maximálisan kielégítsük, az iskolaszövetkezeti foglalkoztatás keretin belül biztosítsuk számukra a gazdasági tevékenységük folytatásához szükséges munkaerőt. Arra törekszünk, hogy a munkaerőpiac leendő munkavállalóit úgy vezessük be a munka világába, hogy képességeiket megfeleltessük a megrendelő partnerünk elvárásainak. E feladat szakszerű megoldását, a munkaerő-közvetítés területén nagy gyakorlattal bíró csapatunk segíti, országos infrastruktúrával a háttérben. Megalakulásunk óta diákállományunk több mint 5.000 főre nőtt, ebből közel 1000 fő rendszeresen, minden hónapban vállal munkát. Adatbázisunk középés felsőoktatásban tanuló, többnyire magasan kvalifikált, nyelveket beszélő diákokból áll. Tagjaink céljai között a pénzkereseti lehetőség mellett, a szakmai tapasztalat, illetve a későbbi munkavégzéshez/karrier útjukhoz szükséges kompetenciák megszerzése is szerepel. Iskolaszövetkezetünk küldetéstudatának tekinti a tehetséggondozást, ezért a kimagasló képességekkel rendelkező tagjainkat, ügyfeleinkkel együttműködve segítjük a tanulmányaik alatti szakmai/gyakorlati képzésben. Partnereink száma évről-évre megsokszorozódik, köszönhetően a minőségi szolgáltatásnak, melyet diákjaink és szakértő kollégáink segítségével nyújtunk.
Read moreA Nebuló-Meló Iskolaszövetkezet elsődleges célja, hogy diákjainknak olyan munkalehetőséget biztosítsunk, amely kompetenciáiknak legjobban megfelel, illetve, hogy olyan széles palettából választhassanak, ahol mindannyian találnak saját képességük és érdeklődési körük szerinti lehetőséget, akár idény-, alkalmi-, rövid vagy hosszú távú, szellemi vagy fizikai munkáról legyen szó. Mindezek mellett nagyon fontos számunkra, hogy partnereink munkavállalókkal kapcsolatos igényeit maximálisan kielégítsük, az iskolaszövetkezeti foglalkoztatás keretin belül biztosítsuk számukra a gazdasági tevékenységük folytatásához szükséges munkaerőt. Arra törekszünk, hogy a munkaerőpiac leendő munkavállalóit úgy vezessük be a munka világába, hogy képességeiket megfeleltessük a megrendelő partnerünk elvárásainak. E feladat szakszerű megoldását, a munkaerő-közvetítés területén nagy gyakorlattal bíró csapatunk segíti, országos infrastruktúrával a háttérben. Megalakulásunk óta diákállományunk több mint 5.000 főre nőtt, ebből közel 1000 fő rendszeresen, minden hónapban vállal munkát. Adatbázisunk középés felsőoktatásban tanuló, többnyire magasan kvalifikált, nyelveket beszélő diákokból áll. Tagjaink céljai között a pénzkereseti lehetőség mellett, a szakmai tapasztalat, illetve a későbbi munkavégzéshez/karrier útjukhoz szükséges kompetenciák megszerzése is szerepel. Iskolaszövetkezetünk küldetéstudatának tekinti a tehetséggondozást, ezért a kimagasló képességekkel rendelkező tagjainkat, ügyfeleinkkel együttműködve segítjük a tanulmányaik alatti szakmai/gyakorlati képzésben. Partnereink száma évről-évre megsokszorozódik, köszönhetően a minőségi szolgáltatásnak, melyet diákjaink és szakértő kollégáink segítségével nyújtunk.
Read moreCountry
City (Headquarters)
Budapest
Industry
Employees
11-50
Founded
2012
Social
Employees statistics
View all employeesPotential Decision Makers
President
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Human Resources and Recruitment Director
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****
Technologies
(16)