HR afdeling onderbemand? Ik zorg ervoor dat alles doorloopt; van de verzuimbegeleiding, recruitment, leidinggevenden versterken in hun HR verantwoordelijkheid, operationele werkzaamheden tot het aansturen van een HR team. Ik kan direct aan de slag, neem contact met mij op voor Interim HR advies bij: • Vervanging tijdens langdurige ziekte • Vervanging tijdens (zwangerschaps) verlof • Ondersteuning tijdens drukte op de HR afdeling • Tijdelijke oplossing voor capaciteitsprobleem op de HR afdeling • HR advies op maat voor kleine bedrijven zonder HR afdeling Je kunt bij bereiken: 06- 533 60 599 | mail@madelonhuijerman.nl Waar kan je me voor inzetten? ◀︎ Wat ik vandaag oppak ▶︎ • Dagelijks aanspreekpunt zijn • Leidinggevenden adviseren, coachen en ontwikkelen op alle HR onderwerpen • Verzuimbegeleiding • Personeelsadministratie • Recruitment • Aansturen HR team ◀ Wat je nog meer aan mij kan overlaten ▶︎ • Werkgeluk en employee experience • Onboarding en offboarding • Strategische personeelsplanning • Diversiteitsbeleid • Begeleiden van ontwikkel- en verbetertrajecten • Analyseren van huidige processen en waar nodig deze optimaliseren • Adviseren, ondersteunen en informeren rondom HR vraagstukken op strategisch, tactisch en operationeel gebied ◀︎ Meer dan 15 jaar HR ervaring ► Als HR Generalist heb ik meer dan 15 jaar ervaring in verschillende functies, rollen en specialismen. Ik denk in mogelijkheden en ben een echte doener. ◀︎ Dit ben ik ► • Een energieke HR professional die werkgeluk belangrijk maakt • Voor mij staat goede samenwerking voorop. In een team onderling, maar ook als HR afdeling met de business • Ik luister goed en bekijk zaken van meerdere kanten • Ik heb een feilloos gevoel voor timing; niet gehaast, altijd paraat • Ik ben oplossingsgericht, ik benoem niet alleen problemen, maar tegelijkertijd zoek ik naar bruikbare alternatieven Mijn nuchterheid in combinatie met een positieve grondhouding maakt mij een professionele sparringspartner.