AB vergroot het leervermogen van de organisatie, professionaliseert de leerorganisatie en zorgt voor succesvolle leertrajecten om de performance van medewerkers en management te verbeteren. Daarnaast ondersteunt AB de bestaande leerorganisatie (Academy/CU) om deze fit-for-the-future te krijgen. Hiertoe heeft AB de 10 E aanpak ontwikkelt, een uniek concept gebaseerd op Action Learning. AB verzorgt (in-company) workshops en leergangen, ontwerpt en voert leertrajecten in, evalueert deze, zorgt voor proces- en projectbegeleiding op het gebied van leren, ondersteunt Directieteams/MT's bij (strategische) keuzes en treedt op als mentor/coach of interimmanager.