Kennis en ervaring beschikbaar stellen heeft tot de oprichting van UnalAcademy geleid. Het doel: meer aandacht voor interculturalisatie. De UnalAcademy biedt zorgprofessionals een kennisplatform waar je kennis kunt halen en delen over uiteenlopende onderwerpen die maatschappelijk van belang zijn. UnalZorg bundelt haar kennis over interculturalisatie en multiproblematiek bij (jong)volwassenen en de essentie van het cultuursensitief werken binnen de zorg- en hulpverlening. Vervolgens maakt Unal Academy die kennis toegankelijk voor professionals, ouders, jongeren en organisaties. Nederlanders met een migrantenachtergrond kampen vaak met andere vraagstukken dan een cliënt met een westerse achtergrond. Voor oplossingen van deze vraagstukken op het terrein van gezondheid en maatschappij is kennis noodzakelijk. Onze kennis en ervaring delen we hierom graag in workshops en opleidingen. We staan vanuit het veld middenin contact met onze deelnemers. Onze hulpverlening, opleidingen en workshops zijn gericht op de ontwikkeling, participatie en het samenbrengen van mensen. Zo verbinden wij Nederland. Wij zijn actief in het opzetten van samenwerkingen, het stimuleren van innovatie en het stroomlijnen van beleid richting duurzame zorg- en hulpverlening.