株式会社RisingAsia

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僕たちは旅行のC2Cプラットフォーム「タビタツ」というサービスを行っているスタートアップ企業です。 タビタツは海外旅行者と現地在住の人をつなげるサービスで、既存の枠組みでは満たせないニーズを開拓し、利用者から満足度の高い声を多数頂いています。 現在訪日旅行(インバウンド)の市場は驚異的なスピードで急成長しています。 http://www.jnto.go.jp/jpn/statistics/marketingdata_tourists_after_vj.pdf 昨年(2016年)は海外渡航者数(アウトバウンド)を上回り、2000万人を突破し、オリンピックのある2020年には4000万人を突破すると言われています。 この動きに合わせて僕達も年内にアウトバウンドで培った知見でインバウンドに展開し、さらにアジアから世界へと数年以内に広げていくとともに、技術やトレンドを活かした新しい旅行体験をどんどんと生み出していきたいと考えています。 昨年からサービスが急成長していて、今は利益が安定する状態になりました。しかしそれをもっともっと加速させるべく積極的に資金調達を行っています。 現在社員4名で、年内に15人にする予定です。 来年以降もアグレッシブに拡大していき、最速で上場を目指せる組織体制を作っていきたいと考えています。 開発チームは現在1名ですが、年内にまずは6名のチームを作りたいと思っています。 スタートアップという文脈、そしてサービスや事業全体を理解した上で会社を一緒に成長させていける方、是非お力をお貸しいただければと思っています。 少人数の組織で必死にやってきたけど思うように伸びなかった方、組織と相性が合わなかった方、 または大きな組織で働いているけどもっと自分で挑戦してみたいと思っている方、 まずは一度お話を聞いていただきタビタツの可能性と自分が活躍できる場かどうかを見定めて下さい。 〈現在の環境〉 ・インフラ周り: Ubuntu v12.04 LTS, Apache v2.4, MySQL v5.5 ※AWS, CentOSに移行中(早くしたい) ・サーバーサイド: PHP v5.6, Laravel v5.2 ※PHP7.0, Laravel5.3に移行中(早くしたい) ・クライアントサイド: twig, SASS, jQuery, vue ・その他: Git (on BitBucket), ElasticSearch, redis 〈求める人材像〉 ※これらの条件は目安です。合わない項目がある場合でも一度お話させてください。 ●求めるスキル ・プログラミング実務経験3年以上(うちPHP1年以上) ・OOP, MVCを理解している ・リリースの最終責任を負っていた経験 ・チーム開発でのディレクション ●望ましいスキル ・Laravel経験 ・フロントエンドの実装 ・旅行好き ・機械学習, DeepLearningの知識 (ライブラリを利用して実装できる ・全文検索エンジン(特にElastic Search)の経験 ・開発リーダーの経験 ・AWSでインフラを構築したことがある ・Swift (iOS) or/and Java (Android) 〈業務内容〉 ・一緒に技術力が高く自走できるチームを作っていく ・技術的課題における意思決定 ・開発!開発!開発! ・などなど....!! (きっといろいろあります) 少しでもピンと来ることがあれば、まずは雰囲気だけでも感じていただければと思うので、是非一度オフィスを見学に来て下さい。 よろしくお願いします!

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