Mon Métier: vous accompagner à être l'auteur de votre vie professionnelle LE COACHING: pour qui et pour quoi Pour toute personne désirant traiter un sujet en lien avec sa vie professionnelle A chaque étape de nouvelles questions: v Orientation (professionnelle ou scolaire) v carrière: se sentir à sa place dans sa carrière dans le respect de sa personnalité et de ses valeurs v Sortie de carrière: préparation de sa retraite L'ACCOMPAGNEMENT:pour qui et pour quoi Pour tout dirigeant désirant (re)penser son entreprise ou son rôle de manager Créer un espace de réflexion personnalisé et utiliser des outils adaptés afin de DECIDER et AGIR L'accompagnement vise deux publics: v Le dirigeant: pour l'aider à se connaitre pour agir avec justesse v La start-up: pour la préparer à relever les défis des 3-5 premières années Exemples de thèmes: Des choix difficiles ou du stress ? De nouveaux projets en tête ? Une démotivation ou un essoufflement professionnel? Envie d'une reconversion professionnelle ? Besoin de développer certaines compétences relationnelles? Envie d'améliorer votre organisation ? Une quête du sens? Trouver l’équilibre entre sa vie et celle de son entreprise Améliorer les processus internes Définir ou adapter son style de management Créer ou compléter une équipe, recruter efficacement Développer un nouveau projet, diversifier ou recentrer son activité Améliorer la communication interne Renforcer l’image de marque de l’entreprise Faire correspondre stratégie et recrutement Apprendre à mener un entretien de recrutement Distribuer les rôles dans l’équipe avec efficacité Dois-je recruter ou sous-traiter Attirer les talents avec peu de moyens Tirer parti des problèmes pour innover