ДЕТРА центар е основан во 1991 година со првичен фокус на обезбедување услуги за развој низ обука, од каде што е изведено името – DEvelopment through ТRAining. Денес поле на наше делување е организацискиот развој. Преку обучувачки и консултантски услуги им помагаме на клиентите што се соочуваат со потреба за приспособување на барањата на пазарот, подобрување на постојните и стекнување нови компетенции кај своите вработени. При креирање на решенијата вклучуваме вработени од сите слоеви од организацијата со цел проблемот/потребата да се согледа сеопфатно. Овој пристап овозможува систематизирано дефинирање на проблемот, а потоа и систематизирано решение, кое ги олеснува трансферот на знаење и промени помеѓу колегите. Визија ДЕТРА Центар е стабилен и долгорочен партнер на секоја организација што инвестира во развојот на вработените и нивните капацитети. Преку партнерскиот однос и ставање на акцентот на вработените, ДЕТРА го развива максималниот потенцијал од секој вработен во насока на континуирано подобрување на работењето на вработениот и на организацијата. Мисија Партнерскиот однос е она што не прави поразлични од сите други. Нашите консултанти и обучувачи не доаѓаат со готови решенија за проблемите, туку фокусот го ставаме на работата со луѓето во организацијата и нивно водење кон создавање и имплементација на решенија. Оптималност на решенијата е уште една од работите по кои сме препознатливи. Секогаш сме фокусирани кон создавање на оптимални решенија кои ќе функционираат совршено, наместо идеални решенија кои никогаш нема да бидат имплементирани. Оспособување на вработените за понатамошна самостојна работа го сметаме како неопходно за понатамошниот развој на организацијата. Со нашиот стил на работа ги оспособуваме вработените во организацијата за самостојно да ги решаваат сличните проблеми кои ќе се појават во иднина преку пренесување на нашиот стил на работа.