AspIT

www.aspit.dk

AspIT er en erhvervsrettet IT-uddannelsesmodel for unge med Aspergers Syndrom og særlige behov. Grundtanken er, at de unge der forlader folkeskolen får tilknytning til arbejdsmarkedet indenfor IT området på en måde, der matcher deres kompetencer. Formålet er at at tilbyde en landsdækkende og ensartet uddannelsesmodel for unge med autismespektrumforstyrrelse (ASF) i spidskompetencer inden for IT-området med henblik på at sikre den enkelte elev et godt liv. Unge med Aspergers Syndrom har vanskeligt ved at gennemføre en uddannelse i det almindelige uddannelsessystem. Derfor kan man godt sige, at AspIT er de unge Aspi´ers mulighed for at opnå en målrettet erhvervskarriere. Det andet formål med AspIT er at sikre danske virksomhed en særlig medarbejderressource, som bidrager med attraktive personlige egenskaber i kombination med solide faglige kompetencer. Vi arbejder med metodefrihed for at opnå succeskriterierne med sundt hensyn og respekt for elevernes diagnose. På baggrund af den lovpligtige handlingsplan visiteres de unge til projektet. Efter en personlig ansættelsessamtale ”ansættes” eleven hvis evner og interesse skønnes at række.

Read more

Reach decision makers at AspIT

Lusha Magic

Free credit every month!

AspIT er en erhvervsrettet IT-uddannelsesmodel for unge med Aspergers Syndrom og særlige behov. Grundtanken er, at de unge der forlader folkeskolen får tilknytning til arbejdsmarkedet indenfor IT området på en måde, der matcher deres kompetencer. Formålet er at at tilbyde en landsdækkende og ensartet uddannelsesmodel for unge med autismespektrumforstyrrelse (ASF) i spidskompetencer inden for IT-området med henblik på at sikre den enkelte elev et godt liv. Unge med Aspergers Syndrom har vanskeligt ved at gennemføre en uddannelse i det almindelige uddannelsessystem. Derfor kan man godt sige, at AspIT er de unge Aspi´ers mulighed for at opnå en målrettet erhvervskarriere. Det andet formål med AspIT er at sikre danske virksomhed en særlig medarbejderressource, som bidrager med attraktive personlige egenskaber i kombination med solide faglige kompetencer. Vi arbejder med metodefrihed for at opnå succeskriterierne med sundt hensyn og respekt for elevernes diagnose. På baggrund af den lovpligtige handlingsplan visiteres de unge til projektet. Efter en personlig ansættelsessamtale ”ansættes” eleven hvis evner og interesse skønnes at række.

Read more
icon

Country

icon

City (Headquarters)

Vejle

icon

Founded

2005

icon

Social

  • icon

Employees statistics

View all employees

Potential Decision Makers

  • Director

    Email ****** @****.com
    Phone (***) ****-****
  • Director of Production Services

    Email ****** @****.com
    Phone (***) ****-****
  • Accountant of Materials

    Email ****** @****.com
    Phone (***) ****-****
  • Assistante De Direction

    Email ****** @****.com
    Phone (***) ****-****

Reach decision makers at AspIT

Free credits every month!

My account

AspIT FAQ

IT Services and IT Consulting

Sign up now to uncover all the contact details