MINDKONTOR
www.mindkontor.deMINDKONTOR ist eine Personalentwicklungsagentur. Unser Hauptsitz ist in Hamburg, aber wir sind deutschlandweit für unsere Kunden tätig. Führung, Gesundheit und Kommunikation Das sind die großen Schwerpunktthemen, mit denen wir uns beschäftigen. Denn die Basis für eine gesunde Unternehmenskultur sind kompetente Führungskräfte, die den Herausforderungen unserer rasanten und disruptiven Zeit gewachsen sind, eine gesunde Mitarbeiterschaft mit einem niedrigen Krankenstand und eine effiziente Kommunikation im gesamten Unternehmen. Greifen diese drei Aspekte ineinander, wird eine optimale Performance des gesamten Teams und damit des Unternehmens erreicht. Deshalb setzen wir bei der Haltung der Menschen an. „Mensch sein im Wirtschaftsleben“ ist dabei unser besonderer Ansatz. Wir sehen den Menschen als wichtigste Ressource im Unternehmen an. Deshalb konzentrieren wir uns als Personalentwickler darauf, die Menschen im Unternehmen dort abzuholen, wo sie gerade stehen und sie bedarfsgerecht mitzunehmen. Und jetzt, in der Corona-Krise? Bereits seit März 2020 bietet das starke Netzwerk von MINDKONTOR spezifische Konzepte und Leistungen an: Mit Beratung, Coaching, Workshops und Trainings liefern wir ein stabiles Fundament für die aktuelle virtuelle Unternehmenskultur und die Zeit danach. Wir sprechen von "virtueller Fürsorge" und befähigen Führungskräfte darin, MitarbeiterInnen im remoten Arbeiten empathisch zu führen sowie Change Prozesse, die sich aus der Gesundheitskrise ergeben, zielführend zu begleiten. Digital aber emotional. Zusätzlich übernehmen wir bei virtuellen Business- und Team-Events die Rolle der Moderatorinnen im Streaming-Studio. Mit unserer umfangreichen Erfahrung aus Workshop-Moderation und Coaching stärken wir die Gastgeber im Studio, sind im Kontakt zu den Teilnehmern vor den Computer-Monitoren und erschaffen so menschliche Nähe in Zeiten von Distanz. www.mindkontor.de
Read moreMINDKONTOR ist eine Personalentwicklungsagentur. Unser Hauptsitz ist in Hamburg, aber wir sind deutschlandweit für unsere Kunden tätig. Führung, Gesundheit und Kommunikation Das sind die großen Schwerpunktthemen, mit denen wir uns beschäftigen. Denn die Basis für eine gesunde Unternehmenskultur sind kompetente Führungskräfte, die den Herausforderungen unserer rasanten und disruptiven Zeit gewachsen sind, eine gesunde Mitarbeiterschaft mit einem niedrigen Krankenstand und eine effiziente Kommunikation im gesamten Unternehmen. Greifen diese drei Aspekte ineinander, wird eine optimale Performance des gesamten Teams und damit des Unternehmens erreicht. Deshalb setzen wir bei der Haltung der Menschen an. „Mensch sein im Wirtschaftsleben“ ist dabei unser besonderer Ansatz. Wir sehen den Menschen als wichtigste Ressource im Unternehmen an. Deshalb konzentrieren wir uns als Personalentwickler darauf, die Menschen im Unternehmen dort abzuholen, wo sie gerade stehen und sie bedarfsgerecht mitzunehmen. Und jetzt, in der Corona-Krise? Bereits seit März 2020 bietet das starke Netzwerk von MINDKONTOR spezifische Konzepte und Leistungen an: Mit Beratung, Coaching, Workshops und Trainings liefern wir ein stabiles Fundament für die aktuelle virtuelle Unternehmenskultur und die Zeit danach. Wir sprechen von "virtueller Fürsorge" und befähigen Führungskräfte darin, MitarbeiterInnen im remoten Arbeiten empathisch zu führen sowie Change Prozesse, die sich aus der Gesundheitskrise ergeben, zielführend zu begleiten. Digital aber emotional. Zusätzlich übernehmen wir bei virtuellen Business- und Team-Events die Rolle der Moderatorinnen im Streaming-Studio. Mit unserer umfangreichen Erfahrung aus Workshop-Moderation und Coaching stärken wir die Gastgeber im Studio, sind im Kontakt zu den Teilnehmern vor den Computer-Monitoren und erschaffen so menschliche Nähe in Zeiten von Distanz. www.mindkontor.de
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Hamburg
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