Létincelle CHO
www.letincellecho.comConsultante en Qualité de Vie au Travail, Angelika Mleczko alias L’étincelle CHO réalise des prestations d’accompagnement et du conseil opérationnel aux entreprises, sous forme de missions en immersion, d’ateliers participatifs, de formations et de conférences inspirantes. La prestation de conseil s’inscrit dans les actions de transformation, d’adaptation et de conduite du changement de l’entreprise, au travers d’une démarche en « Qualité de Vie au Travail », axée sur les Conditions, l’Organisation et les Relations au travail. Son expertise repose sur 4 axes d’interventions, dans l’accompagnement d’une démarche QVT structurée, pour une Performance Sociale, vecteur déterminant d’une performance globale et durable de votre organisation : PILOTER votre démarche « Qualité de Vie au Travail » face aux nouveaux enjeux dans votre organisation, avec tous les acteurs et collaborateurs de l’entreprise FACILITER & ANIMER vos groupes de travail avec l’implication de vos collaborateurs FORMER vos référents QVT ou interlocuteurs RH à la dimension « Chief Happiness Officer » (Responsable Expérience Collaborateur) & aux nouvelles pratiques QVT SENSIBILISER & INSPIRER sur les nouvelles méthodes de travail, les outils digitaux innovants et la facilitation en Intelligence Collective Format : conférence table ronde – atelier – webinar – learnex
Read moreConsultante en Qualité de Vie au Travail, Angelika Mleczko alias L’étincelle CHO réalise des prestations d’accompagnement et du conseil opérationnel aux entreprises, sous forme de missions en immersion, d’ateliers participatifs, de formations et de conférences inspirantes. La prestation de conseil s’inscrit dans les actions de transformation, d’adaptation et de conduite du changement de l’entreprise, au travers d’une démarche en « Qualité de Vie au Travail », axée sur les Conditions, l’Organisation et les Relations au travail. Son expertise repose sur 4 axes d’interventions, dans l’accompagnement d’une démarche QVT structurée, pour une Performance Sociale, vecteur déterminant d’une performance globale et durable de votre organisation : PILOTER votre démarche « Qualité de Vie au Travail » face aux nouveaux enjeux dans votre organisation, avec tous les acteurs et collaborateurs de l’entreprise FACILITER & ANIMER vos groupes de travail avec l’implication de vos collaborateurs FORMER vos référents QVT ou interlocuteurs RH à la dimension « Chief Happiness Officer » (Responsable Expérience Collaborateur) & aux nouvelles pratiques QVT SENSIBILISER & INSPIRER sur les nouvelles méthodes de travail, les outils digitaux innovants et la facilitation en Intelligence Collective Format : conférence table ronde – atelier – webinar – learnex
Read moreEmployees statistics
View all employeesPotential Decision Makers
Team Leader Pruner Climber
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Outsourced CHO Consultant
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****Qvt Consultant and Well - Being at Work
Email ****** @****.comPhone (***) ****-****
Technologies
(10)