MD&D richt zich als team van ondernemende denkers en doeners op het ondersteunen van organisaties bij het realiseren van de gewenste verandering en ontwikkeling tot een zichtbaar resultaat. Bij al onze activiteiten is de driehoek mens, markt en organisatie ons vertrekpunt. Met verandering en ontwikkeling richten we ons op organisatievraagstukken, teamontwikkeling en individuele ontwikkeling. Kenmerkend voor onze aanpak is dat we niet werken vóór de klant, maar mét de klant. Ontwikkelen en uitvoeren doen wij altijd samen, co-creatie zit ons in het bloed. Dit doen we met maatwerk programma’s en interim management, maar ook met trainingen en workshops via open inschrijving. We werken nauw samen met andere ondernemende denkers & doeners. Werken met een team van professionals maakt ons flexibel en biedt ons de gelegenheid om steeds samen te werken met de mensen die wij als professionals op hun vakgebied ervaren en die ons in ons ondernemen versterken.