Mehr Transparenz im Klinikalltag? Gemeinsam erschaffen wir die größte Vergleichsplattform von Kliniken in Deutschland. Mehr Transparenz, bessere Arbeitsbedingungen und dein Traumjob. Unser Ziel ist es, durch detaillierte Klinikprofile mehr Transparenz in das Klinikchaos zu bringen und so die Attraktivität der Kliniken zu steigern. Um die Spreu vom Weizen zu trennen. Hierzu haben wir Ethimedis gegründet, eine Plattform für Kliniken, Ärzt:innen und Medizinstudierende. Du willst eine gute Weiterbildung oder wissen wo du das beste PJ erhältst? Dann sieh dir die Profile auf Ethimedis an. Unterstützt wird die Transparenz durch objektive Bewertungen der Rahmenbedingungen und zusätzlichen Erfahrungsberichten. Alles von Ärzt:innen für Ärzt:innen. Was bedeutet das für Kliniken? Mehr Employer Branding, mehr Aufmerksamkeit und eine viel größere und zielgruppenspezifischere Reichweite. Wie funktioniert das Matching? Im Prinzip wie bei einer Dating-App - du erstellst dir ein Profil, sagst was dir wichtig ist und kannst dann detailliert nach Kliniken filtern und diese miteinander vergleichen. Kliniken können natürlich auch, sofern gewollt, nach dir suchen und dir verführerische Angebote unterbreiten. Keine Sorge, Dein Profil bleibt hierbei anonym. Durch detaillierte Angaben haben Kliniken die Möglichkeit auf die Bedürfnisse zu agieren und gemeinsam die optimale Stelle anzustreben. (Der Traumjob ist also zum greifen nah) Du bist ein Lehrkrankenhaus? Hier gibt es noch etwas zusätzliches! In Kooperation mit dem BVMD haben wir die Initiative Faires-PJ gestartet. Fachabteilungen versichern Bewerbenden bestimmte Kriterien einzuhalten. Hierfür werden sie mit dem Faires PJ-Zertifikat ausgezeichnet. (Zertifiziert dich als attraktiven Arbeitgeber und nicht als Ausbeuter) Wir sind keine Headhunter. Wir erhalten keine Provisionsgebühr. Was wir sind, ist eine Community. Eine Community für dich und mich. Worauf wartest du? Kontaktiere uns!