A SWAT tem como objetivo ajudar as pessoas a construir e desenvolver relações de confiança. As nossas ferramentas vão ensinar-lhe, a si e às suas equipas, como conhecer os clientes e colaboradores através do profiling! Conhecer uma empresa é também conhecer o seu passado, a sua história, a sua fundadora. A SWAT foi criada em 2005, mas a sua história remonta a 2003, o ano em que Susana Areal decidiu iniciar a sua aventura no mundo da formação! Depois de centenas de horas de formação, Susana Areal decidiu que era hora de criar a sua própria empresa.Foi assim que surgiu a SWAT, em 2005. A empresa foi criada à imagem e semelhança da própria fundadora: focada nos objetivos, na entrega de resultados, melhoria contínua e motivação para ser o melhor! O nome foi inspirado nas forças especiais americanas: trocámos o “Special Weapons And Tactics” por “Strategic Winning Advanced Training”! A SWAT assume-se como uma empresa focada e vencedora, em que nada é feito por acaso e apresenta efetivamente resultados! Os treinadores da SWAT são muito mais do que simples formadores. A nossa equipa conhece verdadeiramente os participantes, corrigem e apoiam o seu desenvolvimento individual e não se limitam a passar uma mensagem generalizada! Todas as formações são dadas com foco em cada um dos participantes. Foi desenvolvida uma ferramenta própria de Profiling Comportamental, capaz de dividir as pessoas em mais de 1500 perfis diferentes! Ao longo dos anos, a SWAT tornou-se parceiro comportamental de algumas das maiores empresas a operar em Portugal. Entre elas destacam-se o Grupo Amorim, Grupo Visabeira, Grupo Portucel/ Soporcel (atualmente Grupo Navigator), Grupo Salvador Caetano, Toyota Portugal, Opel Portugal, Mercedes-Benz Portugal, Auto Europa, BBVA, Vetlima, Galderma, Bial, EDP Gás. Para além destes existem muitos outros que têm procurado a nossa equipa especializada. Não pode ser por acaso que tantas empresas escolheram a SWAT!