Vielfalt und Gendergerechtigkeit bergen ein enormes wirtschaftliches und kulturelles Potenzial. Dennoch sind sie nicht selbstverständlich. Somit stehen viele Unternehmen ihrer Attraktivität als Arbeitgeber*in, möglichen Wettbewerbsvorteilen und ihrem wirtschaftlichen Erfolg selbst im Weg. Hier setzen wir mit FEMALE FORCE an, getreu dem Motto: "Wenn Du etwas verändern willst, brauchst Du Kraft. Möchtest Du etwas für Frauen verändern, brauchst Du FEMALE FORCE." FEMALE FORCE bestärkt im Sinne der Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion 👩🏽💼 Frauen darin, mutig und wirksam Verantwortung im Business zu übernehmen 🏢 Unternehmen darin, sich ihren blinden Flecken und Veränderungspotenzialen bezüglich Gendergerechtigkeit zu stellen - mit dem Ziel der Vielfalt als gelebtes Selbstverständnis in Kultur und Strategie 🤝 Teams darin, das Potenzial ihrer Vielfalt nutzbar zu machen und eine diverse Führung zu wertschätzen Um diese Veränderungskraft zu entfalten, bietet FEMALE FORCE ein umfassendes, zeit- und adresat*innengemäßes Bildungsangebot, das zukünftig durch Chatbot-Technologie und KI untertstützt wird: ♟von der Standortanalyse und Strategieentwicklung für Unternehmen inklusive Vermittlung qualifizierter Kandidatinnen 🏛 über offene und Inhouse-Seminare und Workshops 💡bis hin zu Einzelcoaching- und Mentoringprogramme für Frauen mit (angehender) Führungsverantwortung FEMALE FORCE bündelt dafür den breiten Wissens- und Erfahrungsschatz ihrer Teammitglieder: ⏩ Beratungserfahrung vom Start-up bis zum Konzern ⏩ Jahrzehnte weiblicher Führungsverantwortung in globalen Unternehmen ⏩ vielfältige Erfahrung und Zertifizierung in den Bereichen Coaching & Mentoring ⏩ Interdisziplinäre (Aus- und Weiter-)Bildung und breites wissenschaftliches Fundament von der BWL, über Gender Studies, Ethik & Kommunikation bis hin zur Psychologie ⏩ Chatbot- & KI-Expertise ⏩ Erfahrungswerte zur Vereinbarkeit von Elternschaft & Karriere Wir stärken Frauen. Mit Herz, Hand & Verstand.