Ich zeige dir, warum die meisten Inhaber, Geschäftsführer oder Führungskräfte es nicht schaffen wirklich eigenständige und loyale Mitarbeiter zu bekommen. Meine Kunden wissen, wie sie in der heutigen Zeit richtig mit ihren Mitarbeitern kommunizieren und umgehen müssen, damit eine gute Atmosphäre im Büro herrscht und auch die Ergebnisse stimmen. Du hast keine Lust mehr allem hinterher zu rennen, wenn deine Mitarbeiter doch eigentlich wissen sollten, worauf es ankommt. Du versuchst durch gutwillige Gespräche oder durch bestimmte und deutliche Ansagen etwas zu erreichen - jedoch ohne das gewünschte Ergebnis. Du bist enttäuscht und demotiviert und denkst manchmal „das heutzutage keiner mehr Kritik verträgt“. Du hättest gerne Mitarbeiter, die dir und deinem Unternehmen loyal sind - stehst aber immer vor dem Problem, dass deine Mitarbeiter nicht so mit „Herzblut“ bei der Sache sind, wie du dir das vorstellst. Mein Name ist Tobias Hauk und ich helfe Inhabern, Geschäftsführern oder Führungskräften dabei, loyale und eigenständige Mitarbeiter zu bekommen, ohne dabei ständig alles kontrollieren oder nachbessern zu müssen. Die Ergebnisse durch meine Hilfe: ✅ Mit meinem, für dich personalisierten, agilen Leadership-Modell helfe ich dir dabei effektiver mit deinen Mitarbeitern zu kommunizieren ... ✅ Du erhältst mehr Eigeninitiative von deinen Mitarbeitern und entwickelst dich nebenbei zu einer echten Führungspersönlichkeit … ✅ Endlich Schluss mit „Dienst nach Vorschrift“ und ständigem Nachfragen … ✅ Gedanken wie „Alles muss man selber machen“ gehören der Vergangenheit an, stattdessen engagierte Mitarbeiter, die Mitdenken und dein Unternehmen nach vorne bringen ... ✅ Das alles ohne ständigen Druck auf dein Team und mit dem Resultat, nebenbei noch ein vertrauensvolleres Verhältnis zu deinen Mitarbeitern aufzubauen ... Wenn du mehr darüber erfahren möchtest, melde dich auf meiner Website und lass' uns sprechen: https://tobias-hauk.net/personal-session/