We weten allemaal dat gelukkige medewerkers leiden tot tevreden klanten en tot betere bedrijfsresultaten. Frank's reflectie en feedback software helpt hierbij. Het is onze ambitie om de betrokkenheid, prestaties en zelfbewustzijn van de medewerkers te vergroten om zo de organisatie te helpen groeien. In plaats van alleen op gedrag en resultaten te sturen (performance management), is het volgens ons ook belangrijk om onderliggende drijfveren, vitaliteit en overtuigingen in kaart te brengen (people management). Dit geeft werknemers de kans om de leiding te nemen over hun eigen professionele ontwikkeling en geeft werkgevers realtime inzichten om die ontwikkeling proactief te ondersteunen en hun beleid te veranderen, indien nodig. Frank's reflectie en feedback app kan je inzetten voor; 1. Meten van employee experience 2. Feedback cultuur 3. Bewust ontwikkelde medewerker