A New Flight Gestão de Pessoas nasceu em 2014 como o sonho de um novo voo que tem como fontes o know-how e a ampliação do campo de atuação da W. Ribeiro Gestão de Pessoas, empresa fundada em 2012. A New Flight Gestão de Pessoas tem como sua missão ser parceira de negócios de seus clientes - empresas públicas, privadas e do terceiro setor -, prestando-lhes serviços de Consultoria em Gestão de Pessoas e Educação Corporativa como o objetivo de assessorá-los na implantação e gestão de processos que compreendem o alinhamento entre Planejamento Estratégico, Cultura Corporativa e Gestão Estratégica de Pessoas. O mundo muda e continuará constantemente mudando, assim como os clientes mudam e continuarão constantemente mudando. Para não se tornarem “engessadas no tempo” cabe às empresas também se reinventarem para acompanhar essas mudanças a fim de dar conta do que demandam seus clientes atuais e potenciais. Para isso, é fundamental que elas consigam alinhar seus quatro pilares de sustentação de sua gestão: Planejamento Estratégico, Cultura Organizacional, Gestão de Processos Produtivos e Gestão de Pessoas. A New Flight Gestão de Pessoas tem como um dos seus princípios ser parceira de negócios de seus clientes a fim de que, num trabalho em conjunto, contribua para que esses quatro pilares de sustentação de gestão de suas empresas assessoradas tornem-se alinhados, integrados. Considerando a importância desse objetivo, a New Flight Gestão de Pessoas disponibiliza aos seus clientes um leque de serviços personalizados na área de Gestão de Pessoas integrados em duas linhas de ação: • Planejamento Estratégico de Políticas de Gestão de Pessoas; • Implementação, Avaliação e Melhoria Contínua das Políticas de Gestão de Pessoas.