Rebis nasce nel 2007 con l'obiettivo di diventare un partner serio, affidabile e propositivo per le Aziende che vogliono costantemente sviluppare le competenze del proprio personale ed Innovare i propri processi organizzativi. In questi anni Rebis ha supportato aziende di ogni settore nell'analisi dei propri fabbisogni di sviluppo organizzativo e formativo, nell' implementazione di azioni di Change Management e Project Management anche avvalendosi di opportunità di finanziamento prima tra tutte quella dei Fondi Interprofessionali per la Formazione Continua. La conoscenza approfondita e reale degli strumenti ed il continuo e costante monitoraggio del mercato, unito alla qualità del servizio offerto, è testimoniato anche dall’ottenimento della Certificazione UNI EN ISO 9001:2015 settore EA 37, e dall’accreditamento e operatività con i principali Fondi Interprofessionali. Rebis è cresciuta nel tempo arricchendosi di nuove esperienze e nuovi partner che hanno ampliato il know how interno all’azienda rendendola ancor più efficace nel proporsi oggi come interlocutore qualificato per importanti realtà aziendali ed istituzionali. Innovazione, Concretezza, Affidabilità sono le parole chiave dell' approccio Rebis.