Punto de Impacto: Tiene como propósito trabajar el desarrollo y aplicación de métodos de aprendizaje transformacional en personas y organizaciones por medio de las herramientas del Coaching. Nuestra tarea es generar espacios de entrenamientos y capacitaciones que vayan hacia mejoras efectivas y eficientes para así dar en el punto de impacto que una organización o un individuo necesitan para lograr sus objetivos.