Kreis Lippe

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Der Kreis Lippe bietet Ihnen als Arbeitgeber interessante Einsatz- und Entwicklungschancen in einer modernen Kommunalverwaltung. Über 1.850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich im Kreishaus in Detmold, in Regionalbüros und im Jobcenter Lippe um das Wohl der Menschen im Kreis Lippe. Der Service für unsere Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen steht für uns dabei stets im Vordergrund. Als Arbeitgeber können wir Ihnen viele Vorteile bieten: - Flexible und geregelte Arbeitszeiten/ gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Fairer Lohn, gesicherte und pünktliche Gehaltszahlung - Ein effektives, betriebliches Gesundheitsmanagement für Mitarbeiterende - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte - Betriebliche Altersversorgung - Möglichkeit der Telearbeit - Betriebseigene Kindertagesstätte - Umfassende hausinterne Fort- und Weiterbildungsangebote - Coachingangebote - Ausbildung in Voll- und Teilzeit - und noch vieles mehr... Das Nutzungskonzept sowie die Nettiquette für die Social-Media-Seiten des Kreises Lippe gibt es unter https://www.kreis-lippe.de/kreis-lippe/impressum.php

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Der Kreis Lippe bietet Ihnen als Arbeitgeber interessante Einsatz- und Entwicklungschancen in einer modernen Kommunalverwaltung. Über 1.850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich im Kreishaus in Detmold, in Regionalbüros und im Jobcenter Lippe um das Wohl der Menschen im Kreis Lippe. Der Service für unsere Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen steht für uns dabei stets im Vordergrund. Als Arbeitgeber können wir Ihnen viele Vorteile bieten: - Flexible und geregelte Arbeitszeiten/ gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Fairer Lohn, gesicherte und pünktliche Gehaltszahlung - Ein effektives, betriebliches Gesundheitsmanagement für Mitarbeiterende - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte - Betriebliche Altersversorgung - Möglichkeit der Telearbeit - Betriebseigene Kindertagesstätte - Umfassende hausinterne Fort- und Weiterbildungsangebote - Coachingangebote - Ausbildung in Voll- und Teilzeit - und noch vieles mehr... Das Nutzungskonzept sowie die Nettiquette für die Social-Media-Seiten des Kreises Lippe gibt es unter https://www.kreis-lippe.de/kreis-lippe/impressum.php

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