Junior Entreprise Cameroun

JECAM c'est l'organe Fédéral de l'ensemble des Juniors Entreprises présentent sur le territoire camerounais. Notre objectif est de promouvoir le ''Learning by Doing''. Il s'agit d'amener les étudiants à acquérir de l'expérience professionnelle autrement qu'en allant en stage ou en mission académique. Nous œuvrons également dans la lutte contre Le chômage accru des jeunes et les emplois essentiellement précaires ; en éveillant les consciences des jeunes Camerounais sur l’importance de emploi . Nous Intervenons aussi sur les aspects de la communication interpersonnelle liés à la démarche d’une insertion professionnelle des jeunes dans des entreprises partenaires de l’association ; Nous Formons par ailleurs les jeunes en matière de montage de projets, de gestions d’entreprise et dans différentes spécialités afin de les rendre plus compétitif sur le marché de l’emploi ; Nous les Orientons sur les principaux dispositifs Emploi-Formation, en lien avec les acteurs du territoire ;

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JECAM c'est l'organe Fédéral de l'ensemble des Juniors Entreprises présentent sur le territoire camerounais. Notre objectif est de promouvoir le ''Learning by Doing''. Il s'agit d'amener les étudiants à acquérir de l'expérience professionnelle autrement qu'en allant en stage ou en mission académique. Nous œuvrons également dans la lutte contre Le chômage accru des jeunes et les emplois essentiellement précaires ; en éveillant les consciences des jeunes Camerounais sur l’importance de emploi . Nous Intervenons aussi sur les aspects de la communication interpersonnelle liés à la démarche d’une insertion professionnelle des jeunes dans des entreprises partenaires de l’association ; Nous Formons par ailleurs les jeunes en matière de montage de projets, de gestions d’entreprise et dans différentes spécialités afin de les rendre plus compétitif sur le marché de l’emploi ; Nous les Orientons sur les principaux dispositifs Emploi-Formation, en lien avec les acteurs du territoire ;

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Country

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City (Headquarters)

Yaoundé

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11-50

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2013

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